Company presentation
Bram Peters
04/23/2025
1 min
0

Behoefte aan duidelijkheid wordt steeds groter

04/23/2025
1 min
0

Behoefte aan duidelijkheid wordt groter, zo ook de bedrijven die wij bezoeken

Dagelijks spreken wij meerdere bedrijven die te maken hebben met de inhuur van zelfstandigen. Ze hebben hier hun organisatie op ingericht, de toekomst op uitgestippeld en dat zomaar terugdraaien, dat kunnen de meeste ondernemers niet.

Bij elk bedrijf wat wij bezoeken gaan we in gesprek. Dit gaat over hoe het bedrijf is ontstaan, over de groei van de organisatie en over hoe deze groei tot stand is gekomen – je raadt het al, vaak door de inzet van zelfstandigen.

Het bedrijf heeft vaak investeringen gedaan om deze groei zowel intern als extern te kunnen verwezenlijken, de aanvragen die binnenkomen zijn afgestemd op de groei, en dan in één keer 15 jaar terug de tijd in, zowel in omvang als omzet, daar zit niemand op te wachten.

Wij begrijpen deze uitdagingen en de complexiteit van het vraagstuk rondom de inzet van zelfstandigen. Gelukkig hoeft dit geen terugkeer naar het verleden te betekenen. Wij helpen bedrijven om hun samenwerkingen met zelfstandigen juist in te richten, met oog voor de huidige wet- en regelgeving én het behoud van flexibiliteit en groei.

Ons beproefde stappenplan voor een toekomstbestendige samenwerking met zelfstandigen:

Wij bieden een helder stappenplan om organisaties te begeleiden naar een conforme en efficiënte inzet van zelfstandigen:

  1. Analyse & Quick Scan: We starten met een grondige analyse van de huidige situatie binnen jouw organisatie. Hoe is de inhuur van zelfstandigen nu geregeld? Welke processen zijn er? Waar liggen de potentiële risico's en kansen?
  2. Strategisch Advies & Roadmap: Op basis van de analyse ontwikkelen we een strategisch advies en een concrete roadmap. Dit omvat heldere richtlijnen, een overzicht van de benodigde aanpassingen en een stappenplan voor implementatie.
  3. Implementatie & Optimalisatie: Wij ondersteunen je bij de implementatie van de nieuwe richtlijnen en processen. Dit kan variëren van het opstellen van contracten tot het trainen van medewerkers en het optimaliseren van de operationele inrichting.
  4. Monitoring & Evaluatie: Ook na de implementatie blijven we betrokken. We monitoren de effectiviteit van de nieuwe aanpak en evalueren periodiek of verdere optimalisaties wenselijk zijn.

Wil je up-to-date blijven van alle tips en tricks van samenwerken met zzp'ers? Er komt wat gaafs aan!

Reacties